Práce na DPP v roce 2024: Změny, limit, výpočet mzdy a dovolená
5. 1. 2024Jak se změní dohoda o provedení práce v roce 2024? Jak dlouhá může být dovolená? Co upravila novela? Jak na výpočet? Co je to DPP a DPČ? Jaké platí limity?
Neobsahuje yetMusí obsahovat yet
DPČ - Dohoda o pracovní činnosti 2025. Měsíční odměna…
Dohoda o pracovní činnosti 2025: Rozsah práce pro 1 zaměstnavatele v rámci DPČ nesmí průměru překročit polovinu stanovené týdenní pracovní doby (obvykle 20 hodin týdně). Měsíční odměna do 4 499 Kč je osvobozena od placení sociálního a…
Neobsahuje yetMusí obsahovat yet
Kdy je lepší použít DPČ a kdy DPP?
Na DPČ můžete pracovat v průměru až polovinu týdenní pracovní doby (tzn. poloviční pracovní úvazek – do 20 hodin/týdně). Dohoda o provedení práce se oproti tomu sjednává spíše na činnosti jednorázového charakteru. Je omezena limitem 300 hodin práce za rok.Na co mám jako zaměstnanec nárok při DPČ?
Na základě DPČ může zaměstnanec odpracovat průměrně 20 hodin týdně (polovina klasického pracovního úvazku). DPČ zakládá povinnost platit sociální a zdravotní pojištění. Doba odpracovaná na základě DPČ se zaměstnancům počítá do odpracovaných roků. V případě nemoci, mají nárok na nemocenskou. Více informací naleznete na našich stránkách: DPČZaměstnávání osob se zdravotním postižením | ÚP
Jedna z nejvýznamnějších změn se týká omezení okruhu dodavatelů, od kterých je možné čerpat tzv. náhradní plnění (tj. plnění povinného podílu formou odběru výrobků či služeb od určených subjektů).
Neobsahuje dpč yet
Minimální mzda | MPSV
Od 1. ledna 2025 je minimální mzda stanovena podle valorizačního mechanismu minimální mzdy, který byl zaveden novelou zákoníku práce (zákon č. 230/2024 Sb.). Touto novelou jsou zároveň určeny povinnosti vlády v rámci procesu aktualizace…
Neobsahuje dpč yet
Pracovat můžete, i když jste na úřadu práce. Jak je to v roce…
V rámci nekolidujícího zaměstnání si můžete přivydělat i v situaci, kdy jste uchazečem o zaměstnání na úřadu práce. Co je to nekolidující zaměstnání?
Neobsahuje yetMusí obsahovat yet
DPP - Dohoda o provedení práce 2023. Do výše 10.000 Kč je DPP…
Dohoda o provedení práce 2023: Rozsah práce pro 1 zaměstnavatele nesmí být v jednom kalendářním roce v rámci DPP vyšší než 300 hodin. Do 10.000 Kč je osvobozeno od placení sociálního a zdravotního pojištění.
Neobsahuje yetMusí obsahovat yet
Kdy je lepší použít DPP a kdy DPČ?
Na DPČ můžete pracovat v průměru až polovinu týdenní pracovní doby (tzn. poloviční pracovní úvazek – do 20 hodin/týdně). Dohoda o provedení práce se oproti tomu sjednává spíše na činnosti jednorázového charakteru. Je omezena limitem 300 hodin práce za rok.Jak se DPP uzavírá a co se z ní platí?
Dohoda o provedení práce musí být uzavřena písemně a rozsah práce, na který se dohoda o provedení práce uzavírá, nesmí být větší než 300 hodin v kalendářním roce. Dále musí být v dohodě uvedena doba, na kterou se tato dohoda uzavírá. Daně z dohody o provedení práce platíte vždy. Pokud nepodepíšete prohlášení poplatníka daně z příjmu bude Vám sražena daň srážková, která činí 15 %, pokud podepíšete, bude se jednat o daň zálohovou. Od roku 2025 je stanoven limit 25 % průměrné mzdy pro neplacení odvodů za zdravotní a sociální pojištění do výše 11 500 Kč u DPP. Více informací naleznete na našich stránkách zde:DPPStátní úřad inspekce práce
Úřad pro inspekci práce. Orgán státní správy, jehož hlavním úkolem je kontrola dodržováni povinností plynoucích z pracovněprávních předpisů včetně předpisů o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci.
Neobsahuje dpč yet
DPP, DPČ 2025 - výpočet mzdy, odvodů na zdravotní a sociální…
Spolehlivý výpočet mzdy za práci na dohodu (DPP, DPČ). Kalkulačka rychle spočte výši mzdy a zdravotního i sociálního pojištění.
Neobsahuje yetMusí obsahovat yet
Praha – Wikipedie
Praha se rozkládá na území 496 km² a žije zde okolo 1,4 milionu obyvatel, v pražské metropolitní oblasti žije zhruba 2,1 milionu obyvatel. [6 ] Praha je jedním z krajů a zároveň správním centrem Středočeského kraje, který ji obklopuje. [7…
Neobsahuje dpč yet
odkazuje na služby nejen od Seznam.cz.
© 1996–2025 Seznam.cz, a.s.
